Mitarbeiter:in strategisches Aufsichtsrecht (w/m/x)
#HYPONOEleben
Die HYPO NOE Landesbank ist die führende Partnerbank für Menschen und Wirtschaft unserer Region.
Wir verstärken unser Team in Sankt Pölten und Wien
Mitarbeiter:in strategisches Aufsichtsrecht (w/m/x)
ab
Unser Unternehmen
Wir sind die führende Partnerbank für Menschen und Wirtschaft in unserer Region. Als größte und älteste Landes-Hypothekenbank in Niederösterreich und Wien finanzieren wir Wohnraum, Unternehmertum & Infrastruktur – in Österreich und selektiv in der EU. Für die öffentliche Hand sind wir das Kompetenzzentrum in Finanzfragen. Unsere Kund:innen profitieren von persönlicher Beratungskompetenz und nachhaltiger Partnerschaft.
Ihre Aufgaben
Zur Verstärkung unseres Teams im Bereich aufsichtsrechtliches Risikoreporting / Säule 1 suchen wir ab 01.01.2025 eine:n engagierte:n Mitarbeiter:in für die Mitarbeit an neuen Themen, die sich aus der Einführung der CRR III sowie aus der Optimierung interner Prozesse ergeben.
- Sie unterstützen bei der Umsetzung von CRR III: Gemeinsam sorgen wir dafür, dass die neuesten regulatorischen Anforderungen reibungslos eingeführt werden.
- Koordination liegt Ihnen: Sie koordinieren Nacharbeiten und Optimierungen, damit wir stets auf dem neuesten Stand sind.
- Den Überblick behalten: Sie überwachen die aktuellen regulatorischen Anforderungen und helfen dabei, rechtzeitig auf neue Entwicklungen zu reagieren.
- Beratung mit Mehrwert: Sie stehen internen Teams als Expert:in
für Säule 1-Themen zur Seite und unterstützen bei aufsichtlichen Anfragen.
Ihr Profil
- Sie haben eine abgeschlossene Ausbildung in Wirtschaftswissenschaften, (Wirtschafts-)Recht oder eine vergleichbare Qualifikation.
- Erfahrung im Bankenumfeld ist von Vorteil – wir schätzen Ihr Verständnis für Gesamtbank-Themen!
- Regulatorische Themen wie CRR, CRD und BWG sind Ihnen bereits ein Begriff? Besonders die Änderungen durch CRR III sollten Ihnen vertraut sein.
- Kommunikationsstärke und der Spaß an der Zusammenarbeit mit verschiedenen Stakeholdern sind uns wichtig.
- Analytisches Denken liegt Ihnen im Blut und Sie arbeiten gerne eigenständig.
Nice-to-have:
Erfahrung mit RWA-Kalkulation? Das macht Sie zu einem echten Plus für unser Team.
ESG-Themen sind Ihnen vertraut? Wir freuen uns, Ihr Wissen in diesen Zukunftsthemen gemeinsam auszubauen!
Unser Angebot
- Wir sind eine nachhaltige und sichere Arbeitgeberin mit einer stabilen Eigentümerstruktur.
- Es erwartet Sie ein motiviertes Team und eine offene Unternehmenskultur, die ein inspirierendes Arbeitsumfeld schafft und Zusammenarbeit sowie Innovation fördert.
- Zudem bieten wir eine herausfordernde Position mit Entwicklungsmöglichkeiten, um persönliche und berufliche Ziele zu erreichen und sich kontinuierlich weiterzuentwickeln.
- Bei Eintritt erhalten Sie ein persönliches Onboarding inkl. Mentoringprogramm im Team.
Wir bieten Ihnen ein Gleitzeitmodell, ohne Kernzeit und eine Home-Office Möglichkeit von bis zu 50% im Quartal - Bei uns arbeiten Sie an einem Standort mit öffentlich guter Erreichbarkeit (nur 21 Minuten von Wien nach St. Pölten) und in einem modernen Bürogebäude mit Desksharing-Konzept und Weitblick über ganz St. Pölten. Teilweise kann auch an unserem Standort in Wien gearbeitet werden.
- Weitere Benefits wie ein Essenszuschuss, Mobilitätskostenzuschuss, Ermäßigungen für Geschäfte, mobile Arbeitsmittel, Sportangebote, Pensions- und Gesundheitsvorsorgekasse, attraktive Finanzdienstleistungen und die Vereinbarkeit von Beruf & Familie werden bei uns groß geschrieben.
- Wir legen großen Wert darauf Ihnen ein Gehalt anzubieten, das nicht nur marktkonform ist, sondern auch Ihren Qualifikationen gerecht wird. Gemäß unserem Kollektivvertrag beträgt das Mindestgehalt EUR 40.130,72,- brutto pro Jahr (Vollzeit 38,5h). Wir freuen uns, bei einem Kennenlernen über Ihre konkreten Vorstellungen zu sprechen!
Ansprechpartner:in
Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung online unter https://hypo-noe.onlyfy.jobs/application/apply/zr42i82p3qztz8spa1igf64653h051
HYPO NOE Landesbank für Niederösterreich und Wien AG
Abteilung Personal z.H. Agnes Göstl
3100 St. Pölten, Hypogasse 1
Agnes Göstl
Talent Acquisition Managerin+4366478295067
agnes.goestl@hyponoe.at
Unsere Auszeichnungen
